9月以来，佛山人社部门抢抓人才秋招黄金期，陆续组织重点企事业单位奔赴全国各地招揽人才，在北京、上海、天津、吉林等地多所高校开展2024年“佛聘行动”人力资源对接活动，进一步吸引高校毕业生扎根佛山。

9月23日，佛山秋季“引才专列”走进清华大学，佛山重点企事业单位现场招聘高校毕业生。/部门供图

本次佛山秋季“引才专列”已驶进北京、上海、天津、吉林的10所高校。前期，佛山人社部门结合各地学校的优势专业，对参加活动的用人单位和岗位进行甄选和精准匹配，组织仙湖实验室、佛山市第二人民医院、美的集团股份有限公司、佛山市海天调味食品股份有限公司等参会，提供岗位超1500个，为高校人才带去机械工程师、智能制造管培生、进站博士后、教师等岗位，年薪9万元至50万元不等。

“这种组团揽才的模式非常高效。”佛山市海天调味食品股份有限公司招聘负责人表示，在吉林省四家高校的招聘专场中，他们收到了超100份的简历，且与招聘岗位需求十分匹配。

今年参加了多场高校专场招聘的南海外国语高级中学，以25万元至50万元的年薪及完善的教师培养体系等岗位待遇，成功吸引了众多优秀学子投递简历，目前已成功签约6名准毕业生，均为研究生学历，来自北京大学、复旦大学、上海交通大学、南开大学等“双一流”高校。

活动中，佛山人社部门带领部分企业代表，分别与各高校负责人进行深入交流，探讨政校企合作的空间和方向，各用人单位与校方互通了人才需求和生源信息，就多渠道为学生提供实习和就业机会等达成共识。佛山人社部门还邀请各院校师生参加11月“魅力佛山行”第四期活动，亲身感受佛山优渥的人才发展环境。

“引才专列”在30天里先后走进4城10校，体现了佛山招贤揽才的满满诚意。据初步统计，在北京、上海、天津、吉林的2024年“佛聘行动”人力资源对接活动中，佛山企业共接洽超4300名高校毕业生，共接收意向简历超2200份，其中硕博人才简历超50%，实现了佛山与高校毕业生跨越千里的“双向奔赴”。接下来，11月8日~11日，“引才专列”还将开进湛江、桂林等地的多家高校。

市人社局相关负责人介绍，将继续实施精准引才策略，进一步拓宽招才引智渠道。同时，通过“城市推介+现场招聘”的复合模式、“线上+线下”双轨并行，以及“省外+省内”高校全面覆盖的方式，不断优化就业服务，深化校地合作，促进资源高效整合，努力吸引更多青年才俊扎根佛山。

编辑 | 谭凯芸